麒麟区把农村劳动力转移输出就业作为人社部门打赢脱贫攻坚战的重要武器,全力畅通外出务工就业渠道,有序推进劳动力转移输出,让劳动力“外出有渠道、务工有收入、权益有保障”,实现“就业一人、脱贫一户、带动一片”的扶贫目标。
打开宣传“总开关”,解放增收观念。区人社局结合就业创业工作实际,通过进村入户、广播媒体、宣传标语、召开外出务工农民工返乡座谈会等多种形式,全方位宣传外出务工需求及就业创业信息,引导广大农村劳动力形成“眼睛往外看,步子迈出去”的思想观念。目前,已在14个镇(街)开展农村劳动力转移输出欢送仪式20余场次,在外出务工需求较大的村(社)开展外出务工劳动力返乡座谈会10余场次,发布各类信息150余条。目前,组织省外务工转移就业1.5万余人次,组织区域内就近就地转移就业5万余人。提供春风行动专场招聘会30余场次,提供各类就业岗位需求信息1.1万余条,吸引农村劳动力8700余人,达成就业意向5320人。
筑牢制度“铁笼子”,重视政策落实。严格落实中央和省市贷免扶补、小额担保贷款、职业技能培训等多项创业就业帮扶政策,加大政策宣传解释力度,优化办理流程,严格审核管理监督。目前,累计开展家政服务、育婴、美容美发、餐饮管理等各类劳动职业技能培训32场次,培训各类城乡劳动力5410余人次。
畅通供需“快车道”,确保有地务工。依托曲靖市驻上海、深圳工作站点,及时发布长三角、珠三角等发达地区用工信息。同时,定期不定期组织相关人员前往长三角、珠三角等用工需求较大的企业进行实地考察,掌握企业生产经营情况、用工需求缺口、岗位技能要求、员工福利待遇等信息,对生产经营良好、企业信誉度高的用工企业岗位信息进行梳理筛选后提供给该区劳动者选择。同时,联系部分企业厂家深入麒麟区各镇(街)召开专场招聘会,为企业和劳动者搭建供需交流平台,方便企业招工、群众选岗,最大限度实现企业招工与外出务工无缝对接。目前,长三角、珠三角等地企业厂家累计在麒麟区开展专场招聘会13场次,提供各类务工岗位3100余个,吸引外出务工劳动力8700余人。(窦俊伟 张路)