陆良县芳华镇多轮驱动农村富余劳动力转移就业

　　芳华镇结合本镇实际，紧紧抓住农村剩余劳动力转移就业增加收入这个重点，多措施、多渠道促进农民稳定就业，基本形成了“就地转移为主，异地转移为辅”的就业工作新格局。
　　一是拓宽渠道输出就业。依托本地丰富的劳动力资源，通过收集和发放就业岗位信息，建立稳固的政企合作劳动力就地转移基地，培育致富带头人等多种形式，实现富余劳动力输出就业数量和质量的双提高。2013年上半年，全镇劳动力转移和输出总量达7710人，其中，芳华居委会、乘明村委会等均保持良好的劳务输出势头。二是加快经济发展，加强招商引资力度吸纳就业。2013年，全镇经济发展势头良好，招商引资工作成绩显著。引进陆良田园食品有限公司、陆良天和印刷有限责任公司等企业吸纳农民工达760人，在带动当地经济发展的同时，吸纳了大批剩余劳动力就业。三是加快产业结构调整就地就近就业。该镇积极扶持发展专业经济组织和民间产业协会组织，发展特色农业，促进农村富余劳动力就地就近转移就业。组织农民专业合作社8个，发展会员2800余人，建立蔬菜、葡萄、三七、核桃、烤烟种植基地，发展生猪、奶山羊、黄牛、鹅养殖基地，提高了该镇农民经济收入，实现了当地富裕劳动力的就近就地就业。四是鼓励和引导创业带动就业。积极采取有效措施鼓励和扶持农民工自主创业带动就业。通过政策、税收、资金优惠，鼓励创业者自主创业，今年55人申请了创业小额贷款，发放创业免息贷款资金374万元，缓解了创业人员的资金困难。2013年，该镇扶持创业带头人51人，带动就业612人。截至目前，全镇在外务工人员达7710人，实现劳务收入3238万元。其中，新转移输出630人，新增劳务收入1250万元。