云南富源：“订单式”培养 “零距离”就业

走进云南省曲靖市富源职业技术学校，学生或是在宽敞明亮的教室专心致志学习书本知识、或是在实训车间兢兢业业学习操作技能，都想积累更多的理论知识和实践经验，为将来稳定就业打下坚实基础。

 

在电工基础实训车间，一位叫何陈浩的学生电工基础操作手法尤为熟练，明显比其他学生要快。据授课教师介绍，该学生平时不仅理论基础扎实，动手能力也比较强。作为“格威班”订单培养的技能人才，何陈浩从入学开始就学习与订单企业上班相关的应用技术，并适时到车间、企业实践锻炼，练就扎实的基本功，为毕业后直接上岗做足充分准备。

 

“我在学校学到理论知识的同时也掌握了很多的实用技术，对将来要去上班的格威公司也做过详细了解，所以我想在毕业以后就到格威公司去上班。”241班（格威班）学生何陈浩说。

近年来，曲靖市富源职业技术学校借助富源工业园区企业用工规模大、就业空间足的优势，着力推进校企合作，实行双元教学，深化产教融合，探索出一个符合学生就业发展的“订单班”培养模式，让职校学生有学头、有奔头，让企业喜欢招、高薪招，实现学校、企业、学生三方共赢。

 

据了解，学校开设的“订单班”实施“双师”教学，除了职业技术学校教师传授相关知识之外，企业也会派遣一线工程师担任兼职教师，传授生产所需技能、实际操作经验。同时，学校还设有实训车间供学生日常训练，让学生在理论中实践，在实践中成长，练就一技之长。

 

“为了更好的满足企业发展和用工需求，学校会经常跟企业沟通交流，适时调整人才培养方向，确保企业用工更加精准、学生就业更有优势。”241班班主任朱春兰说。

除了格威班，学校目前还与富源今飞轮毂制造有限公司、富源县诚达商贸有限公司、富源县宙合天成园林绿化有限公司等多家企业签署合作帮扶协议，开办了 “今飞班”“永康班”，为企业培养更多的技术型人才。

 

“订单式培养的学生，在家门口上学，毕业之后可以直接在家门口工作，对于他们来说是比较方便、实惠的。”富源今飞轮毂制造有限公司招聘主管刘品宏说，“公司委培的在校学生还有60人，计划2023年可以到企业来工作，目前在企业里面上班的毕业生，表现的也都很优秀。”

“我是第一届‘今飞班’毕业的学生，来企业上班2年多了，这里不仅工资待遇高，工作环境也不错。”在富源今飞轮毂制造有限公司上班的毕业生张宗泽说。

 

目前，学校共开设了机电技术、园林绿化、计算机应用等9个专业，有学生1221人。2023年，学校将有248名学生走出校园，奔赴工作岗位。

该学校联合企业共同教学、联合培养，既打通了理论与实践的“最后一公里”，让学生更符合企业的用工需求，同时也有效破解了企业“技工荒”难题，为地方经济发展留住了人才。据介绍，该校学生毕业后除了少部分参加高考升学外，大部分都到订单企业工作，实现稳定就业。

 

“目前订单培养初见成效，学校将在做精做强现有专业的基础上，依托中国航天科工集团扶持项目开设电子商务、直播营销等专业班，培养出更多适应新时代发展的技术性人才，为地方经济发展作出技校贡献。”学校党委书记、校长张坤华说。（张鹏飞、夏关正、吴振坤）